| 岗位名称 | 需求人数 | 职位要求 | 薪资待遇 |
| 网络营销专员 | 4名 | 1、擅长各类网络推广方式、擅长宣传文案的策划与写作、善于网上沟通与外联。 2、熟悉网站内容编辑工作，能进行基本的网页编辑和图形图像处理工作； 3、对网络营销有深入专研。 4、基本素质：工作细心耐心、善于学习、服务态度好 5、特殊要求：有推广经验者优先。 |
2500-5000元 |
| 楼梯设计师 | 6名 | 1、熟练使用CAD、word、excel等软件。 2、熟悉楼梯各方面专业知识，可以解答客户对 楼梯的所有问题。 3、良好的沟通能力 4、看懂房型图，了解常规房屋结构。 5、诚实、勤奋、有爱心、有责任心。 |
5000-10000元 |
| 安装学徒工 | 6名 | 1、安装工与学徒工两人一组，学徒工配合安装师傅安装楼梯，学习相关知识。 2、在生产车间了解各生产工序。 3、领导交办的其他任务。 男性，19-25岁左右，能吃苦耐劳，肯学习，诚信，有责。 |
1400-2000元 |
| 楼梯安装技师 | 6名 | 岗位职责： 1、根据部门分配的任务按标准安装楼梯。 2、言传身教带领学徒工安装经验。 3、完成领导安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、诚信、勤奋、有爱心、负责任。 2、20-45岁，身体健康。 3、掌握安装技艺并有1年以上楼梯安装经验。 4、良好的沟通技巧、健康的价值观及吃苦耐劳的精神。 |
4000-8000元 |
| 喷漆工 | 2名 | 岗位职责： 1.按公司标准完成喷漆油漆生产任务。 2.保持工作场所整洁、有序并做好个人防护措施。 职位要求： 1.25-40岁左右。 2.有一定的喷漆操作经验。 3.诚信、勤奋、能吃苦耐劳，身体健康，耐油漆味。 |
2000-5000元 |
| 楼梯结构分解设计师 | 2名 | 岗位职责： 1、审核销售人员的下单图纸、报价单、颜色确认单。检查报价数量有无出入。 2、审核销售人员设计方案合理性、可行性、正确性 3、将所有审核好的楼梯拆解成生产任务单。 4、配合生产车间检查试装完成成品梯。 职位要求： 1、诚信、勤奋、有爱心、有责任心。 2、精通楼梯设计，熟练使用CAD等绘图软件。 3、熟悉所有楼梯组成结构、零部件。 4、熟知各种楼梯安装工艺。 5、看懂房型图。 6、楼梯行业工作2年以上。 7、男女不限，年龄不限。 |
4000-6000元 |
| 驾驶员 | 2名 |
岗位职责： |
2000-3000元 |
| 售后服务 | 2名 | 岗位职责： 1、了解客户楼梯使用情况，为客户解疑答惑。 2、上门维修定期保养楼梯。 3、及时反馈客户意见，对相关部门提出合理化建议。 职位要求： 1、熟悉楼梯生产工艺 2、具有良好的沟通能力 3、年龄40岁以下，身体健康、有责任心、有爱心。 |
3000-4000元 |
| 木工 | 4名 |
岗位职责 |
2000-3500元 |
| 木车工 | 2名 | 岗位职责： 1、按图纸及生产要求完成生产任务。 2、对设备定期保养。 3、执行车间各项规章制度，完成领导交办的其他工作。 职位要求： 1、25-40岁左右 2、有一定的木车工操作经验，熟悉木车工操作技艺。 3、能吃苦耐劳，身体健康，勤奋、有责任心。 |
3000-3500元 |
| 铁艺设计师 | 1.各种楼梯铁艺栏杆的研发。 2.会CAD制图，能看懂图纸。 3.有铁艺设计工作经验5年以上。 |
8000以上 |
